Arbeitsprofile

Über Arbeitsprofile legen Sie Parameter zur Berechnung der An- und Abwesenheitszeiten für Ihre Mitarbeiter fest. Dies erfolgt unter anderem durch setzen von Pausen, Kernzeiten, Sollzeiten, Überstundenzuschläge... Darüber hinaus informiert Sie das System auf dieser Grundlage auch über eventuelle Verletzungen durch den Mitarbeiter, wie zum Beispiel eine Kernzeitverletzung oder Nicht-Erfüllung einer Sollzeit.

Profiltypen

Es gibt drei unterschiedliche Profiltypen.

Profiltyp	Beschreibung
Tagesprofil	Das Tagesprofil bildet die Basis, hier stellen Sie die oben genannten Parameter ein.
Wochenprofil	Im Wochenprofil tragen Sie je Wochentag ein Tagesprofil ein. Dieses Wochenprofil können Sie später den Mitarbeitern zuweisen.
kein Profil	Wenn ein Mitarbeiter an bestimmten Wochentagen nicht arbeitet bzw. keine Sollzeit hat, muss für den Wochentag nicht zwangsweise ein Tagesprofil zugeteilt werden. Es kann auch leer gelassen werden.
Schichterkennungsprofil	Alternativ zum Wochenprofil gibt es auch das Schichterkennungsprofil. Dies wird für Mitarbeiter verwendet, die in rollierenden Schichten arbeiten. Das Profil erkennt dann je nach Arbeitsbeginn, welches Tagesprofil zugeteilt werden soll. Dieses Profil können Sie später anstatt eines Wochenprofils den Mitarbeitern zuweisen.