Versionierung Arbeitsprofile 2.0 - Versionsgeschichte

Zwsadmin am 11. Dezember 2020 um 14:44 Uhr

2020-12-11T14:44:32Z

Zwsadmin am 11. Dezember 2020 um 05:06 Uhr

2020-12-11T05:06:22Z

Zwsadmin am 11. Dezember 2020 um 05:05 Uhr

2020-12-11T05:05:57Z

Zwsadmin am 11. Dezember 2020 um 05:05 Uhr

2020-12-11T05:05:49Z

Zwsadmin: /* Versionierung */

2020-12-07T02:33:11Z

‎Versionierung

Zwsadmin: /* Versionierung */

2020-12-07T02:30:17Z

‎Versionierung

Zwsadmin: /* Einfacher Arbeitsmodus */

2020-12-07T02:08:54Z

‎Einfacher Arbeitsmodus

Zwsadmin: Die Seite wurde neu angelegt: „Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofi…“

2020-12-07T02:08:14Z

Die Seite wurde neu angelegt: „Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofi…“

Neue Seite

Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofil eine Änderung geben, dann muss nicht mehr wie bisher ein neues Arbeitsprofil angelegt und ein neuer Vertrag im Mitarbeiter angelegt werden, sondern dieser Vorgang wurde deutlich vereinfacht. Ich kann nun ganz einfach eine neue Version anlegen und den Zeitraum angeben, in dem die entsprechende Version gültig ist.

== Einfacher Arbeitsmodus ==

In der einfachen Arbeitsregel legen Sie fest wieviel Stunden der Mitarbeiter pro Tag/Woche/Monat arbeiten muss, z.B. 40 Stunden pro Monat. Hierbei kann an allen Tagen im Monat gearbeitet werden. 

Es gibt folgende Einfache Arbeitsmodi:

{| class="wikitable"
|-
! Modus !! Beschreibung
|-
| Wöchentliche Sollzeit gemäß festem Wert|| Hier wird eine Sollzeit für die gesamte Woche eingegeben, es werden alle 7 Tage der Woche zur Berechnung des Gesamtwertes herangezogen
|-
| Monatliche Sollzeit gemäß festem Wert|| Hier wird eine monatliche Gesamtarbeitszeit eingegeben. Dieser Wert gilt für alle Tage des Monats und für jeden Monat im Jahr gleichermaßen, unabhängig von der Anzahl der Arbeits-/Wochentage.
|-
| Monatlich gearbeitete Stunden gemäß berechnetem Wert|| Hier wird eine Ø Tagessollzeit hinterlegt. Das System errechnet dann anhand der jeweiligen Anzahl der Arbeitstage pro Monat den Monatssoll. Arbeitstage = MO-FR.
|-
| Manuell bestimmte Sollzeit für jeden Monat|| Hier kann jeden Monat eine individuelle Sollzeit für den Mitarbeiter/Monat eingegeben werden.
|-
|}

<big style="font-size:200%;">✎</big> 
Anders als die normalen Wochenprofile werden diese ohne vorangehende Erstellung direkt im Personalstamm bei dem entsprechenden Mitarbeiter hinterlegt. 

[[File:Freier Arbeitsmodus.PNG|ohne|1600px|Im Personalstamm beim Mitarbeiter den Einfachen Arbeitsmodus hinterlegen]]

<big style="font-size:200%;">✎</big> 
Möchten Sie zusätzlich weitere Einstellungen wie automatische Pausen o.ä. vornehmen können Sie nach wie vor ein klassisches Tages- bzw. Wochenprofil mit der einfachen Arbeitsregel erstellen und dies dem Mitarbeiter im Personalstamm zuweisen. 
Dafür einfach im Bereich "Arbeitsprofile" ein neues Profil mit dem Profiltyp "Einfache Arbeitsregel" anlegen und entsprechend der Erklärung im Punkt "Tagesprofil" die Einstellungen vornehmen. 
 
[[File:Freier Arbeitsmodus2.PNG|ohne|gerahmt|Einfache Arbeitsregeln anlegen]]

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−	Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofil eine Änderung geben, dann muss nicht mehr wie bisher ein neues Arbeitsprofil angelegt und ein neuer Vertrag im Mitarbeiter angelegt werden, sondern dieser Vorgang wurde deutlich vereinfacht. ~~Ich~~ kann nun ganz einfach eine neue Version anlegen und den Zeitraum angeben, in dem die entsprechende Version gültig ist.	+	Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofil eine Änderung geben, dann muss nicht mehr wie bisher ein neues Arbeitsprofil angelegt und ein neuer Vertrag im Mitarbeiter angelegt werden, sondern dieser Vorgang wurde deutlich vereinfacht. Man kann nun ganz einfach eine neue Version anlegen und den Zeitraum angeben, in dem die entsprechende Version gültig ist.

	==Versionierung==		==Versionierung==

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−	<div style="text-align:center"> [[Einfacher Arbeitsmodus 2.0\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[~~Zeiterfassungs~~ sperren 2.0.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />	+	<div style="text-align:center"> [[Einfacher Arbeitsmodus 2.0\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Zeiterfassung sperren 2.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />
	[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>		[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>

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−	<div style="text-align:center"> [[Einfacher Arbeitsmodus 2.0\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Zeiterfassungs sperren 2.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />	+	<div style="text-align:center"> [[Einfacher Arbeitsmodus 2.0\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Zeiterfassungs sperren 2.0.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />
	[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>		[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>

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−	<div style="text-align:center"> [[~~Update Verlauf~~\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[~~Zeiterfassung-Übersicht_Update_1.10~~.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />	+	<div style="text-align:center"> [[Einfacher Arbeitsmodus 2.0\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Zeiterfassungs sperren 2.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />
	[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>		[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>

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−	<div style="text-align:center"> [[~~Abwesenheiten & Salden~~\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[~~Feiertagskalender~~\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />	+	<div style="text-align:center"> [[Update Verlauf\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Zeiterfassung-Übersicht_Update_1.10.0\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />
−	[[~~ZWS_Hilfe~~\|Zurück ~~zur ZWS~~-~~Hilfe~~]] </div>	+	[[Update_Verlauf\|Zurück zum Update-Verlauf]] </div>

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	Überprüfen Sie zuerst ob ein Arbeitsprofil noch in Verwendung ist. Klicken Sie dafür auf <span style="color:#0066cc; font-weight:bold;">Löschen</span> und anschließend auf <span style="font-weight:bold;">"Überprüfen betroffener Mitarbeiter"</span>. <br />		Überprüfen Sie zuerst ob ein Arbeitsprofil noch in Verwendung ist. Klicken Sie dafür auf <span style="color:#0066cc; font-weight:bold;">Löschen</span> und anschließend auf <span style="font-weight:bold;">"Überprüfen betroffener Mitarbeiter"</span>. <br />
	Erst wenn die Meldung erscheint, dass kein Mitarbeiter das Arbeitsprofil benutzt, sollte der Löschvorgang fortgesetzt werden. <br />		Erst wenn die Meldung erscheint, dass kein Mitarbeiter das Arbeitsprofil benutzt, sollte der Löschvorgang fortgesetzt werden. <br />
		+
		+
		+	----
		+
		+
		+	<div style="text-align:center"> [[Abwesenheiten & Salden\| <span style="font-size:150%;">←</span> Vorherige Seite]]  \|  [[Feiertagskalender\|Nächste Seite <span style="font-size:150%;">→</span>]] <br />
		+	[[ZWS_Hilfe\|Zurück zur ZWS-Hilfe]] </div>

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 Mit dem Update 2.0.0 gibt es nun auch die Möglichkeit verschiedene Versionen eines Arbeitsprofils zu erstellen. Das bedeutet, sollte es bei einem Arbeitsprofil eine Änderung geben, dann muss nicht mehr wie bisher ein neues Arbeitsprofil angelegt und ein neuer Vertrag im Mitarbeiter angelegt werden, sondern dieser Vorgang wurde deutlich vereinfacht. Ich kann nun ganz einfach eine neue Version anlegen und den Zeitraum angeben, in dem die entsprechende Version gültig ist.
-== Einfacher Arbeitsmodus ==
+==Versionierung==
-In der einfachen Arbeitsregel legen Sie fest wieviel Stunden der Mitarbeiter pro Tag/Woche/Monat arbeiten muss, z.B. 40 Stunden pro Monat. Hierbei kann an allen Tagen im Monat gearbeitet werden.<br />
+Erstellte Arbeitsprofile können versioniert werden. Sollte sich an einem Arbeitsprofil ab einem bestimmten Datum etwas ändern, so kann über den Button "Neue Version hinzufügen" in der Aktionsspalte eine neue Version erstellt werden. Zunächst wird das Datum abgefragt, bis zu welchem die aktuelle Version gelten soll. Bis zu diesem Datum wird mit dem aktuellen Arbeitsprofil gearbeitet und es wird auch in der Übersicht angezeigt. In der Bearbeitung des entsprechenden Profils kann nun oben rechts die neue Version angewählt und geändert werden. Die Änderung wird ab dem Eintreffen des angegebenen Datum für alle Mitarbeiter gültig, die mit dem Arbeitsprofil arbeiten.
-Es gibt folgende Einfache Arbeitsmodi:
+[[File:Versionierung.PNG|ohne|gerahmt|Auswahl der verschiedenen Versionen in der Bearbeitung]]
-<big style="font-size:200%;">&#9998;</big><br />
+<big style="font-size:200%;">&#9888;</big><br />
-Anders als die normalen Wochenprofile werden diese ohne vorangehende Erstellung direkt im Personalstamm bei dem entsprechenden Mitarbeiter hinterlegt.<br />
+Es wird nicht empfohlen, Arbeitsprofile zu löschen, die in Verwendung sind. Dadurch wird es dem System nicht mehr möglich sein zukünftige Salden zu berechnen. <br />
+Überprüfen Sie zuerst ob ein Arbeitsprofil noch in Verwendung ist. Klicken Sie dafür auf <span style="color:#0066cc; font-weight:bold;">Löschen</span> und anschließend auf <span style="font-weight:bold;">"Überprüfen betroffener Mitarbeiter"</span>. <br />
-[[File:Freier Arbeitsmodus.PNG|ohne|1600px|Im Personalstamm beim Mitarbeiter den Einfachen Arbeitsmodus hinterlegen]]
+Erst wenn die Meldung erscheint, dass kein Mitarbeiter das Arbeitsprofil benutzt, sollte der Löschvorgang fortgesetzt werden. <br />